1. אסטרטגיה

  2. בירוקרטיה

  3.   גיוס הון

  4. משרד וציוד

  5. גיוס עובדים

  6. פרסום ושיווק

    צעדים בפתיחת עסק - גיוס עובדים:

      מאמרים אחרונים

    1. כיצד לבחור רואה חשבון לעסק?

      05.02.2015

      ניהול עסק אינו דבר פשוט כלל וכלל. מעבר לצורך לעמוד בסטנדרטים גבוהים בכל רגע נתון, להגדיל את מאגר הלקוחות ולגרוף רווחים נאים ככל האפשר, במינימום הוצאות, נדרש להתנהל בצורה ראויה מבחינה כלכלית, כמו גם אל מול הרשויות הרלוונטיות.

      להמשך קריאה
    2. חמש טעויות בבחירת שותף עסקי

      13.10.2014

      פתיחת עסק היא התחייבות עצומה. רשימת המטלות נראית אינסופית, כמו גם מספר ההחלטות שעליכם לקבל. אחת ההחלטות האסטרטגיות הקריטיות ביותר היא האם לצרף שותף לעסק. לבחירה זו תהיה השפעה ארוכת טווח לא רק על הצלחת העסק, אלא גם על הבריאות הנפשית שלכם.

      להמשך קריאה
    3. כיצד לחזק את הקשר בין העובדים? ומדוע זה בכלל חשוב?

      29.09.2014

      המוטיבציה של עובדים נובעת מגורמים שונים ומגוונים, אבל אין ספק בכך שאחד הפרמטרים המשמעותיים המשפיעים על נאמנותו של עובד נובעת מהקשרים החברתיים שהוא תווה במהלך ימי העבודה הארוכים ובשייכות שהוא חש למקום עבודתו.

      להמשך קריאה
    4. כיצד מגייסים עובדים לתחום התמלול?

      04.08.2014

      מי שרוצה לפתוח חברת תמלול פונה אל קהל יעד מגוון ולכן הוא זקוק לעובדים מוכשרים, יצירתיים ובעיקר אמינים ובעלי מוטיבציה. דרישות אלו הופכות את הנושא של גיוס עובדים למורכב וכדאי לדעת כיצד לבצע אותו. מעבר לכך, קיימים כללי גיוס התקפים ביחס לכל החברות במשק בישראל וגם אותם צריך להביא בחשבון. אז איך מוצאים את השילוב הנכון בין תהליך גיוס עובדים לבין צרכי החברה והמעסיק?

      להמשך קריאה
    5. מדריך: כיצד נמצא כוח אדם איכותי בהייטק?

      30.01.2014

      כיצד אתה, בתור בעל עסק, תוכל למצוא את המתכנת הנכון, המהנדס המקצועי ביותר, שייקח את הרעיונות והתוכניות השיווקיות ויהפוך אותן למציאות ולכסף רב?

      להמשך קריאה
    6. מתי, איך ואיפה מוצאים שותף עסקי מתאים

      02.01.2014

      שותפות עסקית היא דרך מצוינת לרתום שני אנשים או יותר לקידום עסק קיים או לפיתוח עסק חדש. מי שיש לו רעיון עסקי ונמצא בתחילת הדרך להגשמתו עשוי לחוש שהוא זקוק לסיוע ממישהו שיהיה מחויב כמוהו לתהליך. באופן דומה, מי שהינם בעלי עסק קיים מעוניינים לעיתים לצרף שותף שיוסיף לו תנופה.

      להמשך קריאה
    7. גיוס דרך חברות השמה

      08.08.2013

      לא מעט מועמדים נקראים לראיון עבודה לאחר שהגישו בקשה ושלחו קורות חיים באמצעות אחד מאתרי הדרושים באינטרנט. הם מגיעים לראיון לבושים היטב על מנת להרשים את המעסיק, ובידיהם קורות החיים והתשובות ששינו היטב לקראת הראיון. רק אז הם מגלים שבעצם הראיון מתקיים בחברת השמה.

      להמשך קריאה
    8. בחירת בעל מקצוע לאחזקת העסק

      24.04.2012

      כל עסק שמכבד את עצמו חייב להחזיק בעל מקצוע אחד או יותר, אשר יהיו זמינים ובידיהם תופקד מלאכת אחזקת העסק. בין אם מדובר בניקיון המשרד או החנות, סידור הבלאגן שנוצר בהם בחלוף כמה ימי עבודה, ריקון פח האשפה שעולה על גדותיו או ניקוי השטיחים- עסק שלא מתוחזק על ידי בעלי מקצוע לא יוכל להתנהל באופן האופטימאלי

      להמשך קריאה
    9. ניסוח מסמך תיאור תפקיד- אבן יסוד לכוח אדם איכותי ויעיל

      19.03.2012

      מסמכי תיאורי תפקיד מגדירים את תחומי האחריות והציפיות מתפקיד מסוים. תיאורי התפקיד הם מרכיב חיוני על מנת לשמור על סדר בתוך הארגון ועל בנייה חכמה ונכונה של המשך הדרך, תוך שמירה על כוח אדם איכותי ומתאים בכל פוזיציה בפעילות העסק.

      להמשך קריאה